Comunicación en transformación
Los medios digitales han definido mi entorno profesional durante más de dos décadas – y hasta hoy cambian la forma en que las empresas se comunican con clientes, socios y empleados. Desde los primeros días del diseño web hasta estrategias globales de redes sociales abarca mi trayectoria profesional por el mundo de la comunicación digital.
El comienzo:
Diseño web y trabajo pionero digital
A finales de los años 90, el mundo digital aún estaba en sus inicios. Las páginas web eran estáticas, las redes sociales desconocidas, y las empresas experimentaban con sus primeros presencia online. En esa época comencé mi carrera en 7 layers AG como webmaster y diseñador gráfico. Allí fui responsable de la construcción y los relanzamientos de las páginas web de la empresa, introduje la optimización para motores de búsqueda y Google Analytics, y diseñé presencias en ferias internacionales en Europa, Norteamérica y Asia. Esta fase moldeó mi visión para la conexión entre tecnología, diseño y comunicación.
Crecimiento a través de la comunicación digital
Desde 2010 continué mi carrera en la ALSO Holding, un grupo tecnológico internacionalmente activo. Inicialmente mi enfoque estuvo en diseño web y redes sociales; más tarde, como Head of Digital Press, asumí la dirección de la comunicación corporativa digital e Investor Relations. En este rol pude demostrar cuán fuertemente los medios digitales pueden moldear la percepción de una empresa: así creció el canal de LinkedIn del grupo de alrededor de 1.000 a más de 48.000 seguidores – una prueba del poder de la comunicación digital consistente y orientada a objetivos.
Medios digitales como factor de éxito estratégico
En más de 20 años he vivido cómo los medios digitales han pasado de ser un tema marginal a un factor de éxito central. Hoy decide la calidad de la comunicación digital cómo se percibe una empresa – ya sea por inversores, clientes o empleados. Especialmente la integración de redes sociales, Corporate Identity (CI/CD), employer branding y comunicación HR muestra cuán versátiles pueden ser los medios digitales. Ya no son solo herramientas de marketing, sino una parte integral de la estrategia empresarial moderna.
Mirada al futuro
El desarrollo sigue siendo emocionante: inteligencia artificial, automatización y nuevas plataformas están transformando rápidamente el panorama de los medios digitales. Para las empresas esto significa cuestionar y adaptar permanentemente sus estrategias de comunicación. Para mí personalmente es un impulso probar nuevos caminos y codecorar activamente innovaciones digitales.
El siguiente paso en mi carrera me lleva a un nuevo reto profesional. Espero aportar mi experiencia en el sector de la tecnología y las comunicaciones a una empresa con visión de futuro e impulsar activamente su transformación digital.